Το Outsourcing ή αλλιώς η εξωτερική ανάθεση εργασιών και υπηρεσιών στον τομέα της μισθοδοσίας, μία επιχείρηση μπορεί να εξοικονομήσει κεφάλαια, χρόνο και χώρο, τα οποία στη συνέχεια μπορεί να διαθέσει στην περαιτέρω ανάπτυξή της, αντί να ξοδεύει πόρους σε εργασίες που μπορούν να γίνουν πιο αποτελεσματικά, πιο άμεσα και κάπου αλλού! Το outsourcing μπορεί να αποτελέσει ιδανική συνταγή για βελτίωση της ανταγωνιστικότητας και ενίσχυση της ανάπτυξής της.
Οφέλη
Το Outsourcing Payroll σημαίνει για την επιχείρηση ότι απαλλάσσεται από το άγχος της μισθοδοσίας, δηλαδή της αποφυγής λαθών στους υπολογισμούς των μισθών, ημερομισθίων και υπερωριών, την συμμόρφωση με την ασφαλιστική και φορολογική νομοθεσία ειδικότερα μετά από τις πρόσφατες αλλαγές.
1
Μείωση του επιχειρηµατικού κινδύνου
2
Ακριβής πρόβλεψη και περιορισµός του κόστους
3
Εχεµύθεια και εµπιστευτικότητα
4
Υπηρεσίες υψηλής ποιότητας προσαρµοσµένες στις ανάγκες της κάθε επιχείρησης
5
Έγκαιρη και Έγκυρη Ενηµέρωση
6
Πρόσβαση σε τεχνολογία µέσω Internet
7
Καινοτόµες λύσεις που αναπτύσσονται µέσα από πολύχρονη και εκτεταµένη εµπειρία
8
Συµµόρφωση µε το νοµικό και θεσµικό περιβάλλον